Professora Cristina Tavares
19/11/2014
Existem vários saberes relacionados à docência, entre eles a Avaliação. A prof. Cristina
nos instigou a pensar além do modelo de avaliação empregado pela maioria dos
professores: provas, provas e mais provas.
"Refletir sobre avaliação em suas diversas esferas é imprescindível para que ela ocorra de forma coerente e adequada em sua totalidade (1)."
"Refletir sobre avaliação em suas diversas esferas é imprescindível para que ela ocorra de forma coerente e adequada em sua totalidade (1)."
O
objetivo desse jeito mais completo de avaliar é orientar o aluno no processo de
aprendizagem, de maneira contínua e formativa. Contínua, pois a cada momento o
professor busca identificar o nível de aprendizagem do aluno e formativa, pois
a intenção é auxiliar para que este aumente.
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"Envolver o educando no processo avaliativo e entender sua percepção sobre o ato de avaliar é o primeiro passo para realizar uma avaliação aliada à aprendizagem do aluno e que certamente servirá de auxílio para melhorar a prática na sala de aula (1)."
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"Envolver o educando no processo avaliativo e entender sua percepção sobre o ato de avaliar é o primeiro passo para realizar uma avaliação aliada à aprendizagem do aluno e que certamente servirá de auxílio para melhorar a prática na sala de aula (1)."
Segundo a prof., o conceito de
avaliação da aprendizagem é: Levantar indicadores de aprendizagem, por meio de diferentes
instrumentos, para planejar um processo de intervenção junto ao aluno. Nosso
grupo apreciou muito este conceito.
O professor precisa estar empenhado em perceber se o aluno está retendo o conhecimento sobre determinado assunto, para isso, é necessário usar estratégias variadas, de acordo com o público-alvo. Com estes dados, é possível programar uma ação para melhorar o desempenho do aluno.
http://www.convenia.com.br/blog/wp-content/uploads/2014/01/avalia%C3%A7%C3%A3o-de-desempenho-300x225.jpg
O professor precisa estar empenhado em perceber se o aluno está retendo o conhecimento sobre determinado assunto, para isso, é necessário usar estratégias variadas, de acordo com o público-alvo. Com estes dados, é possível programar uma ação para melhorar o desempenho do aluno.
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No momento seguinte da aula, nos reunimos em grupo para refletir sobre alguns dilemas da avaliação:
- Avaliar de maneira teórica e prática;
- A atenção dos alunos ao cumprir o tempo designado para cada stand prejudica os resultados? O que fazer?
Discutimos que as avaliações teóricas e práticas são muito úteis, desde que o assunto tenha sido abordado de ambas as maneiras.
A atenção dos alunos em geral não é prejudicada. A exceção se trata daqueles que sofrem de ansiedade aumentada. Para provas com stands é necessário que o professor estabeleça o tempo para resposta de acordo com a complexidade do assunto a ser avaliado. Por exemplo, em uma prova de anatomia o tempo é menor do que em uma prova de histologia.
Além disso, esse tipo de avaliação aprimora características atitudinais, como ter um pensamento rápido e tomar decisões sob pressão.
Uma integrante da nossa turma comentou que ao avaliar, o professor precisa ter em vista que o aluno não é só um número em uma lista de chamada, há uma vida por trás, com suas dificuldades e qualidades, que devem ser apoiadas.
Em síntese:
A prof. Cristina citou também a prova
progresso na área da saúde. Essa prova é composta de assuntos de todo o curso e
o aluno a realiza semestral ou anualmente. Somente o aluno e a instituição têm
acesso à nota. O objetivo da prova progresso é proporcionar ao estudante uma ferramenta de auto avaliação, ao comparar seu desenvolvimento com o passar do tempo e o conhecimento das disciplinas, quando o esperado é que seu rendimento aumente.
Referências
1. TENÓRIO, R. M.; VIEIRA, M. A. Avaliação e sociedade: a negociação como caminho. Salvador: Edufba, 2009. 306 p.














